02 avril 2006
L'entreprenariat au Maroc
Le Maroc est une économie moyennement développée basée essentiellement sur l’agriculture, l’activité minière (surtout le phosphate) et sur le secteur du textile et placée comme la 5ème puissance économique au continent Africain.
L’entreprenariat au Maroc bénéficie d’une certaine démocratisation. En effet, la constitution prévoit la liberté d’entreprendre et la réserve à tous les citoyens qu’ils soient homme ou femmes, tous en pied d’égalité. Cependant, il se situe dans un contexte chargé de défis, caractérisé essentiellement par l’accord d’association avec l’union européenne et récemment avec les Etats-Unis. Cela implique plus de concurrence, donc le dirigeant marocain serait confronté à la compétitivité de l’entreprise européenne. Ce contexte connaît également la libéralisation du commerce sous les règles de l’organisation mondiale de commerce.
Ces défis exigent la mise à niveau des pratiques du management plus particulièrement dans les petites et moyennes entreprises souvent dirigées par les « m’allem » dirigeants de faible niveau éducatif. Notons bien qu’au Maroc, les PME comptent plus que 90% sur le tissu économique et sont fortement confrontées à une concurrence de la part, à la fois, des grandes entreprises adaptant un style de management moderne comme par exemple (OCP, ONA...) et des PME récemment créées par les jeunes diplômés.
Dans ce cadre, une dualité des styles managériaux pratiqués au Maroc est apparue entre les grandes entreprises et les PME ce qui a nécessité l’intervention de plusieurs acteurs notamment :
Les associations d’entrepreneurs dont le rôle principal est de sensibiliser, former et accompagner ces derniers tout au long de leur parcours entreprenarial ;
Les pouvoirs publics encourageant les investisseurs par l’instauration de la charte de l’investissement, la libéralisation des échanges, la simplification des procédures, l’assouplissement de la réglementation des changes, la promotion des exportations, le développement de l’infrastructure d’accueil et de communication, l’assistance technique aux investisseurs, etc ;
Les collègues comme centre de discussion, d’opinion, de conseils et d’influence ;
Les médias, étant le moyen de diffusion de l’information ;
L’entrepreneur lui-même par l’ouverture d’esprit.
Signalons que les résultats souhaités ne seront atteints qu’avec la solidarité permanente et la collaboration effective de tous no confrères Africains.
Commentaires
Je m'y connais pas trop, je suis loin du domaine.
bon courage pr la suite! et merci de t'être arrêtée chez moi :)
C'est vrai
qu'est ce que je peut dire asma? dis moi.
en voila un blog interessant
ravie d atterrir ici
j adore jornalek
bonne nuit miss ;)
l'Economie et son modèle
Bonjour/salam aalikoum
l'organisation sociale et communautaire procède principalement d'un lieu d'échange.
Le mariage par exemple est un échange entre personne et entre famille ou communauté.
Dans l'échange plusieurs facteurs interviennent : l'outil pour échanger, le lieu pour échanger, les règles de l'échange,....
Ces outils, le lieu ou les règles peuvent être pensées dans une logique positive ( le bien de tous, le bien commun et la paix) et tout aussi bien dans une logique négative (la soummission de l'homme, l'esclavage, la puissance économique, l'encadrement des forces du travail,...)
La logique positive ou négative est-elle même encadrée elle suit des lois naturelles et subit aussi la continuité ( le négativisme n'aboutit pas aussi simplement à la "catastrophe - apocalypse"
Tous ce petit développement pour dire que nous sommes dans un modèle économique à logique négative et pourtant la majeure partie de la planète vit !
Les outils d'échange peuvent être et sont la monnaie que certaines nations n'hésite pas à émettre sans la moindre équivalence que celle d'un travail futur produit par les masses laborieuses à moindre frais ( salaires bas et des produits à haute valeur)et donc l'organistaion de règles permettants ce travail ( chomage, précarité, crèches, immobiliers, taux d'intérêts,...)
Le lieu d'échange : le marché avec ses règles, juridiques, taxes, accès, garanties, barrières fiscales et règles de conformités, sanitaires,...
Les règles de l'échange : protection du patrimoine, création ex nihilo du financement, propositions parlementaires, projet ministériel, lobbying, influences du capital dans les confections des règles.
www.moneterre.bien : la monnaie d'un échange positif
Ps : pour l'article de asma est assez clair !
salam
franchement jai bien aimer ce style de blog,c est interessant. felicidad
de la part de oualido jdm
merci à vous tous !! merci pour vos commentaires ça me fait bp plaisir le fait que mes écrits vous plaisent !!
coucou
je suis juste là pour te faire un petit coucou,c'est ma première visite je suppose et j'espère que tu vas reprendre le blogging,puisque je vois que ton dernier POST date d'avril a fine mchiti mlle :).
Bonne Soirée.
welcome
slt mehdi, bienvenu sur mon blog !!
ben c vrai que ça fait longtemps que g pas envoyé un post !! ben franchement ces derniers jours rani occupée b les études et pleins de choses.. mais prochainement jenverrai qqns
c promis ;)
sima
oki à lala,bon courage avec les études.
Je suis pas du tout du domaine mais je m'y intéresse de plus en plus. merci pour l'article.
Ou est ce que tu as disparu? on t attend !!
Petit mot
ce post est un petit mot que j'ai présenté à l'Ecole National de Commerce et de Gestion le 1er avril à l'occasion de la 1ère édition de la journée "Etudiants et perspectives" sous le thème de PROMOTION DE L'ENTREPRENEURIAT EN AFRIQUE. Il y avait presque 14 pays africains et c'était moi qui a représenté le Maroc. c'était une journée très intéressante avec la présence de nos professeurs et d'autres personnalités assez importantes...
Ah d'accord, chapeau alors ^^
Je ne peux rien ajouter
C'est vraiment une excellente synthèse.
Je poursuis mes études en sciences économiques et j'ai trouvé ton sujet exceptionnel.
Bonne continuation
by InMaroc
CONVENTION FRANCE MAGHREB
Sixième édition de la Convention France-Maghreb
La société MRH organisera le 2 février prochain la Convention France-Maghreb à Paris. Cette manifestation réunira pour la sixième fois des représentants d’Etats, des hauts fonctionnaires, des dirigeants et cadres d’entreprises, ainsi que des professionnels de tous les secteurs autour du thème : « Dirigeants – Métropoles – Réseaux : des diversités au service de l’espace France Maghreb. »
PHOTO: Mohamed El Ouahdoudi, directeur de MRH France.
Fondée en 2002 à Paris par Mohamed El Ouahdoudi, directeur de MRH France, société de droit français fondée en 1991, le premier objectif de la Convention France Maghreb est de proposer en début de chaque année un bilan et des perspectives pour l’économie et les ressources humaines dans l’espace France Maghreb.
La Convention France Maghreb réunit à la fois les entreprises, les administrations, les cadres et les associations opérant dans l’espace France Maghreb. Un événement fédérateur qui permet à des centaines d’entreprises de rencontrer des partenaires, de trouver des compétences rares, et d’élargir leur horizon à l’ensemble de l’espace France Maghreb. La dernière édition a connu la participation de 40 exposants, 2500 visiteurs professionnels et 400 congressistes.
Cette année, plus de mille professionnels se retrouveront le 2 février prochain autour des cinq thèmes récurrents et fédérateurs : valoriser le poids économique des personnes issues de l’immigration maghrébine, aider à la construction d’un espace économique maghrébin, créer développer des entreprises France Maghreb, trouver des opportunités d’emploi et de mobilité dans cet espace, développer des relations transversales ainsi que de nouveaux réseaux d’affaires, valoriser des réussites françaises et maghrébines dans les domaines économiques et de management.
En 2002, la Convention France Maghreb a créée les Trophées de la diversité, la Charte de non discrimination des cabinets de recrutement. Ces initiatives ont été reprises depuis, y compris par des organismes officiels en France. Chaque année les Trophées de la Convention France Maghreb récompensent des initiatives individuelles et d’entreprises. Plusieurs entreprises et institutions du Maroc ont été récompensés : Cofimag, groupe Yasmine, Trésorerie générale du royaume, Ministère des finances, Lafarge... La liste des lauréats est sur le site www.trophee-diversite.fr .Le trophée de cette année sera remit au ministère de l’Intérieur marocain.
http://www.cjdim.com
France-Maghreb Economie
Pour plus d'informations, voir le lien suivant:
http://france-maghreb.blogspot.com/
Cordialement
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